大學(xué)生創(chuàng)業(yè)需要資源，更需要政策的扶持

  近年來，“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”形成全國(guó)性熱潮，在安徽，同樣成為解決就業(yè)問題的一方“利器”。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成本低，他們可以通過創(chuàng)業(yè)來獲取大量的經(jīng)驗(yàn)，這也是為什么近年來不斷涌現(xiàn)大批的大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)之旅。在溫州大學(xué)創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)學(xué)院副院長(zhǎng)施永川看來，“創(chuàng)”可以分解成兩邊，“倉(cāng)”代表著資源、人脈、場(chǎng)地、技術(shù)、團(tuán)隊(duì)，另一邊立刀則代表著風(fēng)險(xiǎn)。“創(chuàng)”很好地闡釋了創(chuàng)業(yè)需要資源，更需要有克服各種艱難險(xiǎn)阻的決心。這種資源包括營(yíng)業(yè)執(zhí)照的辦理、番禺掛靠場(chǎng)地、做賬等方面也是尤為重要，但這一切都不是問題，大多數(shù)的財(cái)務(wù)公司都有提供這樣的服務(wù)，減少了創(chuàng)業(yè)的難度。
 “創(chuàng)業(yè)和就業(yè)并不矛盾。”熊浩認(rèn)為，無論畢業(yè)時(shí)做什么職業(yè)選擇，心里埋下“創(chuàng)業(yè)的種子”非常重要，即便你在工作中也會(huì)換位思考老板的選擇，創(chuàng)業(yè)成為老板也能體會(huì)雇員的辛苦。
 緩解大學(xué)生就業(yè)壓力，首要的也是最根本的，是要靠經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。因?yàn)椋�只有�?jīng)濟(jì)發(fā)展了，規(guī)模擴(kuò)大了，對(duì)勞動(dòng)力的需求增長(zhǎng)了，才能創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會(huì)，提供更多的就業(yè)崗位。如何刺激經(jīng)濟(jì)發(fā)展？國(guó)家要通過制訂出臺(tái)一系列優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)消費(fèi)增長(zhǎng)，擴(kuò)大國(guó)內(nèi)需求，鼓勵(lì)科技創(chuàng)新，鼓勵(lì)小額貸款，支持小微企業(yè)，支持自主創(chuàng)業(yè)，刺激促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
 五部門日前公布《關(guān)于貫徹落實(shí)〈國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于加快推進(jìn)“五證合一”登記制度改革的通知〉的通知》（以下簡(jiǎn)稱《通知》），確保從今年10月1日起在全國(guó)范圍推行“五證合一”改革。
 根據(jù)先行者的經(jīng)驗(yàn),五證合一改革在降低制度性交易成本,營(yíng)造公平便捷的營(yíng)商環(huán)境方面成效顯著。在最早進(jìn)行改革的浙江,通過“一表申請(qǐng)、一窗受理、內(nèi)部流轉(zhuǎn)、統(tǒng)一發(fā)證”,辦事群眾從過去需要跑工商、質(zhì)監(jiān)、稅務(wù)、人力社保、統(tǒng)計(jì)等5個(gè)部門,到只跑一個(gè)工商窗口,填寫一份表格,向各部門提交的資料從過去的35份減少到8份,“五證合一”的壓縮比從“三證合一”模式的53.3%進(jìn)一步提高到77.1%;填寫事項(xiàng)由過去的130多項(xiàng)減少到40多項(xiàng),壓縮比從“三證合一”模式的55.4%進(jìn)一步提高到69.2%,實(shí)現(xiàn)了資料變薄、表格從簡(jiǎn)、流轉(zhuǎn)加速的直觀效果。可以說五證合一也將為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供便利的條件，讓萬眾創(chuàng)業(yè)成為發(fā)展的試金石。

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